以人為本、招賢納才，打造農發(fā)精英團隊
發(fā)布時(shí)間：2011-12-14瀏覽人數：
今年4月份農發(fā)集團的正式揭牌，意味著(zhù)全新的集團公司正式踏上了二次創(chuàng )業(yè)的新征程。伴隨著(zhù)近四年的卓越發(fā)展，公司的人才隊伍也在逐步擴大。根據公司“一個(gè)中心、兩根鏈條”的“十二五”發(fā)展規劃，農發(fā)集團將進(jìn)一步延伸農村金融鏈，豐富和完善農村實(shí)業(yè)鏈，探索多元發(fā)展、產(chǎn)融結合的集團化發(fā)展新模式。
人力資源是第一生產(chǎn)力。公司成立以來(lái)，在人才培養、引進(jìn)、選用和激勵等方面創(chuàng )新辦法，狠抓落實(shí)，人才隊伍建設取得了長(cháng)足進(jìn)步，為企業(yè)發(fā)展提供了強大的人才保證和智力支撐。近日，集團公司通過(guò)公開(kāi)招聘、公正選拔的方式，引進(jìn)了大批高素質(zhì)優(yōu)秀人才，充實(shí)到集團公司及下屬機構各個(gè)重要崗位，為公司持續發(fā)展注入了新活力。
5月10日-12日，農發(fā)集團第一次新員工入職培訓正式舉行。在入職典禮上，董事長(cháng)王相傳對新員工的到來(lái)表示了誠摯歡迎，并對今后的工作提出了殷切期望，希望新員工努力工作、加強溝通盡快了解和適應農發(fā)企業(yè)文化，盡情施展才華，與公司一起成長(cháng)、一起進(jìn)步。通過(guò)為期三天系統完善的培訓，新員工對公司概況、規章制度、風(fēng)險制度、法律法規等內容有了更深了解，新員工紛紛表示，將盡快適應工作、盡快融入團隊，爭取通過(guò)自身努力為公司發(fā)展作出積極貢獻。
