以人為本、招賢納才,打造農發(fā)精英團隊

發(fā)布時(shí)間:2011-12-14瀏覽人數:

    今年4月份農發(fā)集團的正式揭牌,意味著(zhù)全新的集團公司正式踏上了二次創(chuàng )業(yè)的新征程。伴隨著(zhù)近四年的卓越發(fā)展,公司的人才隊伍也在逐步擴大。根據公司“一個(gè)中心、兩根鏈條”的“十二五”發(fā)展規劃,農發(fā)集團將進(jìn)一步延伸農村金融鏈,豐富和完善農村實(shí)業(yè)鏈,探索多元發(fā)展、產(chǎn)融結合的集團化發(fā)展新模式。

    人力資源是第一生產(chǎn)力。公司成立以來(lái),在人才培養、引進(jìn)、選用和激勵等方面創(chuàng )新辦法,狠抓落實(shí),人才隊伍建設取得了長(cháng)足進(jìn)步,為企業(yè)發(fā)展提供了強大的人才保證和智力支撐。近日,集團公司通過(guò)公開(kāi)招聘、公正選拔的方式,引進(jìn)了大批高素質(zhì)優(yōu)秀人才,充實(shí)到集團公司及下屬機構各個(gè)重要崗位,為公司持續發(fā)展注入了新活力。
510-12日,農發(fā)集團第一次新員工入職培訓正式舉行。在入職典禮上,董事長(cháng)王相傳對新員工的到來(lái)表示了誠摯歡迎,并對今后的工作提出了殷切期望,希望新員工努力工作、加強溝通盡快了解和適應農發(fā)企業(yè)文化,盡情施展才華,與公司一起成長(cháng)、一起進(jìn)步。通過(guò)為期三天系統完善的培訓,新員工對公司概況、規章制度、風(fēng)險制度、法律法規等內容有了更深了解,新員工紛紛表示,將盡快適應工作、盡快融入團隊,爭取通過(guò)自身努力為公司發(fā)展作出積極貢獻。

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